Boletín informativo de la Sociedad Cultural Israelita B'ne Jisroel · 1968-05-01 · 5 (Mayo, 1968) · p. Seite 6

6 MAYO 1968 (Conclusión de pertenecen a nuestro Colegio de Representantes y a nuestras Comisiones y que colaboran allí gustosa e interesadamente. La A. T. I. celebró en el año pasado la fiesta de su 20? Aniversario. Con esta ocasión le hemos donado dos banderines de Mesa, el chileno y el israelí, mientras que la A. T. I. nos ha obsequiado un valioso cubierto para el pupitre de oraciones. Reciban Uds., mis queridos amigos ¿e la A. T. I. desde esta tribuna nuevamente los mejores agradecimientos de nuestra Comunidad por este maravilloso obsequio. LA CENTRA Nuestra Comunidad es miembro de la Centra, del Consejo Mundial de Sinagogas y del Instituto Leo Baeck, Nosotros no consideramos estas afiliaciones como puramente formales, sino hacemos constantes empeños para mantener los contactos y la colaboración con estas importantes organizaciones. Esto vale en primer lugar para la Centra, la que ha sido creada originalmente tomo unión de Comunidades de origen centro-europeo en América Latina, pero que hoy en día ha ampliado considerablemente su campo de acción. También a estos organismos pertenece nuestro Secretario General como miembro del Ejecutivo ampliado, y el que habla es miembro del Directorio de la Centra compuesto por 9 personas, y en cuya calidad participa cinco o seis veces al año en las sesiones de) Directorio que se realizan en Buenos Aires o en Montevideo. UN NUEVO SIDUR El Congreso Mundial de Sinagogas editó un excelente Sidur, con la colaboración del Rabino Marshall Meyer, traducido al castellano en muy buena forma por el Rabino Marcus Ederry. Muchos de Uds. conocen este Sidur, ya que lo obsequiamos desde hace algún tiempo a los muchachos que hacen su Bar-Mitzva en nuestra Sinagoga. Tenemos la intención de introducir este Sidur en nuestra Comunidad, por lo que hemos importado cierto número de ejemplares, los cuales están a disposición de nuestros socios (naturalmente al precio de costo), como Uds. habrán leído en el último número de nuestro Boletín. Después de 30 años debe haber al respecto también cierto orden de las cosas, ya que ahora uno reza según el libro de Sachs, el otro según Roedelheim, un tercero según Joel, etc. Esto es la causa de reiterados inconvenientes, los que pueden ser fácilmente eliminados por el uso de un libro de rezos unificado. Como este Sidur es fundamentalmente de modo conservativo, no puede haber ninguna clase de objeciones contra su uso. El Directorio quisiera introducir también un libro de rezos unificado para las altas festividades. El Consejo Mundial de Sinagogas ha editado asimismo un Majsor, confeccionado por los mismos señores rabinos y también de excelente calidad. Pero, por razones financieras lo podemos BOLETIN INFORMATIVO UN ANO DE LABOR JUDIA la 5.a Página) importar tan sólo, si hubiera entre nuestros socios un número considerable de interesados. Me refiero al respecto también a los avisos en nuestro último Boletín y les ruego se sirvan inscribirse a la brevedad posible en nuestra Secretaría. NUESTRO CISROCO Señoras y señores: En la Memoria del Presidente debe haber necesariamente también una mención del Cisroco. Lamentablemente hay muchos entre nosotros que creen que la tarea del Cisroco haya terminado y que la situación material de nuestros socios sea generalmente tan buena que la existencia de tal organización de beneficencia fuera innecesaria. Cierto es todo lo contrario. Mis amigos, el Cisroco sigue ayudando todavía a un gran número de personas que pertenecen a nosotros, sobre todo en casos de enfermedad u otras dificultades; pero a él acuden también numerosos miembros del ychuv chileno, ya que aquí no hay una organizción similar. El Cisroco cuida en forma especial de nuestros hombres y mujeres de edad avanzada. Su Hogar de Ancianos, establecido en forma tan bella como funcional, y organizado excelentemente, ha sido un ejemplo para establecimientos similares Al estar en contacto diario con el Cisroco, uno conoce todo lo que allí se realiza en si lencio, y sólo en este caso podrá alguien abarcar y avaluar este trabajo en todas sus dimensiones. Hacemos llegar nuestra gratitud a los señores que están por parte desde hace muchos años, a la cabeza del Cisroco y del Hogar de Ancianos, por su abnegda actuación, por su labor en beneficio de nuestros hermanos y hermanas necesitados, enfermos y ancianos, una labor realizada con entusiasmo ejemplar. A este respecto quisiera recordarles, mis queridos amigos, que nuestra Comunidad mantiene un fondo para pobres vergonzantes que se mantiene exclusivamente de dona ciones voluntarias. Con este fondo ayudamos a hermanos y hermanas que pasan por una emergencia imprevista sin propia culpa, y que evitan hacer uso de una organización de beneficencia. Es parte de las obligaciones elementales de una comunidad judía el brindar ayuda con sus mejores fuerzas a quienes la necesiten, sin preguntar mucho y sin ser rogado previamente. Les pido se sirvan acordarse de este fondo también en el próximo ejercicio, facilitándonos así la posibilidad de seguir cumpliendo con nuestra obligación judía. TRABAJOS DE MANTENCION También en el año pasado tuvimos que efectuar algunas reparaciones urgentes en nuestra casa, que fueron limitadas al mínimo necesario e indispensable para la buena mantención del edificio. Especialmente fue necesario reparar y tapizar las 105 butacas de la Sinagoga que se encontraban en mal estado. Tales gastos estrictamente indispensables tuvieron, como es obvio, una repercusión desfavorable a la situación financiera —ya anteriormente precaria— de nuestra Comunidad. EL NUEVO SISTEMA DE CUOTAS SOCIALES Sobre las alzas de precios en todos los terrenos de la vida diaria no tengo que dar mayores explicaciones, ya que cada uno conoce la forma espantosa en que subieron todos los precios el año pasado, por lo que Uds. pueden imaginarse el monto del aumento de nuestros gastos generales. Por eso, el Directorio y el Colegio de Representantes se han visto obligados a hacer uso de las atribuciones otorgadas en el Art. 31, párrafo A de nuestros Estatutos, sobre la fijación de cuotas sociales. Fue establecida una cuota básica del 10% del sueldo vital mensual para Santiago. Este acuerdo tiene la ventaja que la cuota mínima —la que naturalmente será rebajada como hasta ahora, para quienes no puedan pagarla—, quedará siempre la misma sin necesidad de ser fijada anualmente. Pero por considerar socialmente injusta la igualdad de la cuota básica para todos los socios, hemos fijado además tres otras escalas de cuotas. Sería injustificable que un empleado con una renta de dos o tres sueldos vitales pague por principio lo mismo que el dueño de un gran negocio, que un artesano que ocupa dos c tres obreros, contribuya con la misma suma que el dueño de una gran empresa con cientos de empleados y obreros. Por eso fue llamada una Comisión Especial, la que propuso a m/m 200 socios la inclusión en una escala superior de cuotas. Puedo dejar constancia con satisfacción que nuestros socios, en términos generales, tuvieron comprensión para esta medida. Sólo cerca de 20 de entre estos 200 socios no estuvieron de acuerdo con las cuotas que les fueron propuestas. Se les solicitó ponerse en contacto con el Presidente sobre el particular. Con quienes lo hicieron —lo que ocurrió en la gran mayoría de los casos— se llegó a un acuerdo armónico sobre la escala de cuotas. Esperamos que estas nuevas cuotas alcanzarán más o menos en el año que viene, al cual entramos con un considerable déficit, como Uds. verán en el informe de Tesorería. Naturalmente siempre y cuando no se presenten en el curso del año (como ocurrió el año pasado) situaciones imprevistas e imprevisibles para todos. AGRADECIMIENTOS A LOS COLABORADORES Antes de cerrar esta cuenta séame permitido expresar una palabra de agradecimiento personal a mis colegas del Directorio y del Colegio de Representantes por su cooperación; especialmente agradezco también a nuestros empleados de la administración y del culto, los que hicieron posible la realización de las tareas comunitarias por medio de su sacrificada actuación. Quisiera terminar, señoras y señores, formulando votos para que el año de ejercicio venidero sea un año de exitosa labor en beneficio de nuestra Comunidad, un año de pacífico desarrollo económico para Chile y Medinat Israel, y sobre todo un año de paz para toda la humanidad. UN COCHE CON PERSONALIDAD AUSTIN MINI EL FABULOSO AUSTIN MINI TIENE TABLERO ENCHAPADO EN NOGAL Se proporciona con amplias guanteras a ambos lados, lo que da al interior el mismo aspecto fino y tradicional de los elegantes británicos. Otra “gracia” más de la personalidad de su futuro AUSTIN MINI. Entonces... ¿POR QUE NO SER DUEÑO DE UN AUSTIN MINI, AHORA? inscríbase inmediatamente para entregar en Junio. (Pocas disponibilidades) MAURICIO HOCHSCH/W &A.IC. Avda. Grecia 310 - Fono 495027 / Agustinas 1360 - Fono 82816 OTRO PRODUCTO DE LA AVANZADA INGENIERIA DE THE BRITISH MOTOR CORPORATION ^46206